Eski BDT vatandaşları için emekli maaşı nasıl hesaplanır? SSCB'nin eski cumhuriyetleri olan devletlerden Rusya'da yaşamaya gelen kişilere emekli maaşı ödeme prosedürü. BDT ülkelerinden Rusya Federasyonu'na gelen vatandaşlar için emekli maaşı sağlama sorunları

5 Nolu Emeklilik Fonu Ana Müdürlüğünün Moskova SAO topraklarında ve Moskova yakınlarındaki Khimki ve Dolgoprudny şehirlerinde yaşayan sakinlere hizmet veren “yardım hattı” (8 495.987 09 19), son zamanlarda birçok soru aldı. Rusya'da yaşayan eski BDT vatandaşlarının emekli maaşı alma hakkı hakkında. Bu zor sorunun cevabı PFR No. 5 Ana Müdürlüğü Başkanı Alexander Akimenko.

Rusya Federasyonu'na eski SSCB ülkelerinden gelen vatandaşlara emekli maaşı sağlama mekanizmasının ilgili uluslararası anlaşmalarda ayrıntılı olarak açıklandığını söyledi:

13 Mart 1992 tarihli Bağımsız Devletler Topluluğu Üyelerinin Emeklilik Hükmü Alanındaki Vatandaşlarının Haklarının Teminatına İlişkin Anlaşma http://www.pfrf.ru/files/id/pensioneram/iz_sssr/sng.doc ;

Rusya Federasyonu Hükümeti ile Moldova Cumhuriyeti Hükümeti arasında, 10 Şubat 1995 tarihli emekli maaşı alanındaki vatandaşların haklarının garanti altına alınmasına ilişkin Anlaşma http://www.pfrf.ru/files/id/pensioneram/iz_sssr/moldova.doc ;

Rusya Federasyonu Hükümeti ile Gürcistan Hükümeti Arasında 16 Mayıs 1997 tarihli Emeklilik Alanında Vatandaş Haklarının Teminatına İlişkin Anlaşma http://www.pfrf.ru/files/id/pensioneram/iz_sssr/gruzia.doc ;

Rusya Federasyonu Hükümeti ile Litvanya Cumhuriyeti Hükümeti arasında 29 Haziran 1999 tarihli emekli maaşlarına ilişkin Anlaşma http://www.pfrf.ru/files/id/pensioneram/iz_sssr/litva.doc ;

Rusya Federasyonu ile Beyaz Rusya Cumhuriyeti arasında sosyal güvenlik alanında işbirliğine ilişkin 24 Ocak 2006 tarihli Anlaşma http://www.pfrf.ru/files/id/pensioneram/iz_sssr/belarus.doc ;

Rusya Federasyonu ile Letonya Cumhuriyeti arasında sosyal güvenlik alanında işbirliğine ilişkin 18 Aralık 2007 tarihli Anlaşma http://www.pfrf.ru/files/id/pensioneram/iz_sssr/latviya.doc ;

Rusya Federasyonu ile Estonya Cumhuriyeti arasında 14 Temmuz 2011 tarihli emekli maaşı alanında anlaşma http://www.pfrf.ru/files/id/pensioneram/iz_sssr/dogrosest.pdf .

Aynı zamanda, uluslararası anlaşmaların uygulanması için, Rusya Federasyonu topraklarında bir emekli maaşı atanması için gerekli bir koşulun, Rusya topraklarında daimi ikametgah olduğunu vurguladı ve aşağıdakiler tarafından onaylandı:

- ikamet yerinde tescil işareti olan bir Rusya Federasyonu vatandaşının pasaportu, ikamet yerinde tescil işareti de dahil olmak üzere yabancı bir vatandaş veya vatansız bir kişi için oturma izni

- ikamet yerinde tescil işareti olan Rusya Federasyonu vatandaşının pasaportu; ikamet yerindeki tescil belgesi;

Uluslararası anlaşmaların uygulanması için, Rusya topraklarında bir emekli maaşının atanması için gerekli koşul, Rusya topraklarında yasal ikamettir ve aşağıdakiler tarafından onaylanır:

- ikamet yerinde tescil işareti de dahil olmak üzere yabancı bir vatandaş veya vatansız bir kişi için oturma izni

Alexander Akimenko ayrıca, hizmet süresine dahil edilen çalışma sürelerinin veya diğer faaliyetlerin yaşlılık sigortası aylığı hakkı verdiğini de açıkladı.

Alexander Akimenko, 13 Mart 1992 tarihli Anlaşmanın katılımcıları olan eyaletlerden gelen vatandaşlar için her şeyden önce sigorta deneyimi sayılır. - Bu eyaletlerden herhangi birinin topraklarında edinilen hizmetin uzunluğu da eski SSCB topraklarında olduğu gibi, dikkate alınır. Aynı zamanda, 01.01.2002 tarihinden sonraki iş tecrübesi, emekli maaşı için sigorta primlerinin emeğin ve (veya) diğer faaliyetlerin yapıldığı ülkenin ilgili makamlarına ödenmesi şartıyla, sigortalılık süresinin hesaplanmasına dahil edilebilir. gerçekleştirillen.

Ayrıca, belirli bir ülkede kazanılan hizmet süresinin kendine özgü özellikleri olmasına rağmen, farklı BDT ülkelerinden gelenlere vatandaşların haklarını açıkladı. Yani, örneğin, g Moldova Cumhuriyeti ve Gürcistan Cumhuriyeti'nden gelen vatandaşlar, Rusya Federasyonu veya Moldova veya Gürcistan Cumhuriyetleri mevzuatına uygun olarak ve ayrıca eski SSCB topraklarında 31 Aralık 1990'a kadar edinilen hizmet süresi dikkate alınır. 1 Ocak 1991'den sonra Moldova ve Gürcistan Cumhuriyetlerinin topraklarındaki çalışma süreleri, bu devletlerin yetkili makamlarından zorunlu emeklilik veya sosyal sigorta için sigorta primlerinin ödenmesine ilişkin sertifikalar temelinde hizmet süresine dahil edilir. . Litvanya Cumhuriyeti'nden gelen vatandaşlar, aralarında bu anlaşmanın yürürlüğe girmesinden önce de dahil olmak üzere, Rusya Federasyonu ve Litvanya Cumhuriyeti mevzuatına göre emekli maaşı tahsis edilirken dikkate alınan hizmet süresi dikkate alınır. 1 Aralık 1991'den sonra Rusya Federasyonu toprakları dışındaki çalışma sürelerinin hesaplanması, Litvanya Cumhuriyeti Devlet Sosyal Sigorta Fonu Ofisi Yabancı Emeklilik Dairesi tarafından verilen bir sigorta deneyim belgesi temelinde gerçekleştirilir. .

Rusya Federasyonu (Azerbaycan) ile bir anlaşma akdetmemiş eski SSCB cumhuriyetlerinden - devletlerden gelen vatandaşlar, SSCB'de 1 Ocak 1991'e kadar olan çalışma süreleri dikkate alınarak hesaplanan sigortalılık süresi dikkate alınır. sigorta primlerinin ödenmesidir. Belirtilen tarihten sonraki çalışma süreleri, sigorta primlerinin Rusya Federasyonu Emekli Sandığı'na ödenmesine bağlı olarak hizmet süresine dahildir.

Emeklilik hükmü alanında uluslararası anlaşmaların imzalanmadığı eski SSCB cumhuriyetlerinden - devletlerden gelen vatandaşlar için tahmini sigorta emekli maaşı tutarı hesaplanırken, çalışma süreleri için ruble cinsinden ücretler hakkında bilgi ulusal para biriminin tanıtılmasından önceki bu devletlerin toprakları dikkate alınır.

Rusya Federasyonu ve Belarus Cumhuriyeti vatandaşlarına emekli maaşı verirken Her iki Akit Tarafın ülkesinde edinilen sigorta (iş) deneyimi, bu deneyimin sürelerinin edinim zamanına denk geldiği durumlar dışında, dikkate alınır. Emekli maaşı tutarının hesaplanması için sigorta (iş) hizmet süresinin hesaplanması, emekli maaşını veren Akit Tarafın mevzuatına göre yapılır.

Rusya Federasyonu ve Estonya Cumhuriyeti vatandaşlarına emekli maaşı tahsis ederken Eski RSFSR ve ESSR ülkeleri de dahil olmak üzere, Akit Tarafların topraklarında edinilen emeklilik deneyimi süreleri dikkate alınır. Her Akit Taraf, kendi mevzuatının hükümlerine göre, kendi ülkesinde kazanılan emekli maaşı süresine tekabül eden emekli maaşı miktarını hesaplayacaktır. Emekli maaşı tutarı belirlenirken, eski RSFSR ve ESSR bölgeleri hariç, eski SSCB topraklarında edinilen emeklilik deneyimi süreleri dikkate alınmaz.

Rusya Federasyonu ve Letonya Cumhuriyeti vatandaşlarına emekli maaşı tahsis ederken Her iki Akit Tarafın ülkesinde edinilen sigorta (iş) deneyimi, bu deneyimin sürelerinin edinim zamanına denk geldiği durumlar dışında, dikkate alınır. Her Akit Taraf, kendi mevzuatı hükümlerine uygun olarak, ülkesinde edinilen sigortalılık (işçilik) hizmet süresine tekabül eden emekli maaşı miktarını hesaplayacaktır.

Rusya Federasyonu'nda daimi ikamet için gelen BDT ülkelerinin vatandaşları, Rusya Federasyonu'nda emekli maaşı alma hakkına sahiptir. Aynı zamanda, Rusya Federasyonu mevzuatı tarafından aynı türden bir emekli maaşı sağlanmışsa, eski ikamet yerindeki emekli maaşı ödemesi sona erer. BDT ülkelerinden Rusya Federasyonu'na gelen vatandaşlara emekli maaşı sağlama mekanizması, ilgili uluslararası anlaşmalarda ayrıntılı olarak açıklanmaktadır.

Uluslararası anlaşmalar

13 Mart 1992 tarihli Bağımsız Devletler Topluluğu Üyelerinin Emeklilik Hükmü Alanındaki Vatandaşlarının Haklarının Teminatına İlişkin Anlaşma

Rusya Federasyonu Hükümeti ile Gürcistan Hükümeti arasında, 16 Mayıs 1997 tarihli emekli maaşı alanındaki vatandaşların haklarının güvence altına alınmasına ilişkin Anlaşma

Rusya Federasyonu Hükümeti ile Litvanya Cumhuriyeti Hükümeti arasında 29 Haziran 1999 tarihli emekli maaşı sağlanmasına ilişkin Anlaşma

Rusya'daki yasal statüsüne bağlı olarak, emekli aylığının kurulduğu kişinin kimliğini, yaşını, ikamet yerini ve vatandaşlığını doğrulayan belgeler

Rusya Federasyonu vatandaşının ikamet yerinde, ikamet yerinde veya Rusya Federasyonu topraklarında fiili ikamet yerinde tescil işareti olan, başka bir devlette eski ikamet yerindeki kaydın silinmesine tabi olan pasaport

06.02.1992 tarihinde Rusya topraklarında ikamet ettiği yerde tescil işareti olan bir SSCB vatandaşının pasaportu.

yabancı bir vatandaş veya vatansız bir kişi için oturma izni.

Çalışma süreleri ve (veya) hizmet süresine dahil olan diğer faaliyetler, yaşlılık maaşı alma hakkı verir

BDT üye ülkelerinden gelen vatandaşlar, bu devletlerden herhangi birinin topraklarında ve ayrıca eski SSCB topraklarında edinilen hizmetin süresini dikkate alır. Aynı zamanda, 01.01.2002 tarihinden sonraki iş tecrübesi, emekli maaşı için sigorta primlerinin emeğin ve (veya) diğer faaliyetlerin yapıldığı ülkenin ilgili makamlarına ödenmesi şartıyla, sigortalılık süresinin hesaplanmasına dahil edilebilir. gerçekleştirillen.

Moldova Cumhuriyeti ve Gürcistan Cumhuriyeti'nden gelen vatandaşlar, Rusya Federasyonu veya Moldova veya Gürcistan Cumhuriyetleri ile eski SSCB topraklarında yasalarına uygun olarak kazanılan hizmet süresini dikkate alacaklardır. 31 Aralık 1990. 1 Ocak 1991'den sonra Moldova ve Gürcistan Cumhuriyetlerinin topraklarında çalışma süreleri, bu devletlerin yetkili makamlarından zorunlu emekli maaşı veya sosyal sigorta primlerinin ödenmesine ilişkin sertifikalara dayalı olarak sigortalılık süresine dahil edilir. sigorta: sırasıyla, Moldova Cumhuriyeti Sosyal Fonu veya Gürcistan Cumhuriyeti Sosyal Güvenlik ve Sağlık sigortası Birleşik Devlet Fonu.

Rusya Federasyonu'na Litvanya Cumhuriyeti'nden gelen vatandaşlar, bu anlaşmanın yürürlüğe girmesinden önce de dahil olmak üzere, Rusya Federasyonu ve Litvanya Cumhuriyeti mevzuatına uygun olarak emekli maaşı tahsis ederken dikkate alınan hizmetin uzunluğu dikkate alınır. onların arasında. 1 Aralık 1991'den sonra Rusya Federasyonu toprakları dışındaki çalışma sürelerinin hesaplanması, Litvanya Cumhuriyeti Devlet Sosyal Sigorta Fonu Ofisi Yabancı Emeklilik Dairesi tarafından verilen bir sigorta süresi belgesi temelinde gerçekleştirilir.

Rusya Federasyonu (Azerbaycan, Letonya, Estonya) ile anlaşma yapmayan eski SSCB cumhuriyetlerinden gelen vatandaşlar, 1 Ocak 1991'e kadar SSCB'de çalışma süreleri dikkate alınarak hesaplanan sigorta süresini dikkate alırlar. , sigorta primlerinin ödenmesine bakılmaksızın. Belirtilen tarihten sonraki çalışma süreleri, sigorta primlerinin Rusya Federasyonu Emekli Sandığı'na ödenmesine bağlı olarak hizmet süresine dahildir.

Emeklilik hükmü alanında uluslararası anlaşmaların imzalanmadığı eski SSCB cumhuriyetlerinden - devletlerden gelen vatandaşlar için tahmini emeklilik maaşı miktarını hesaplarken, bölgedeki çalışma süreleri için ruble cinsinden ücretler hakkında bilgi Bu devletlerin 1 Aralık 1991'den önceki hali dikkate alınmıştır.

İyi çalışmalarınızı bilgi tabanına gönderin basittir. Aşağıdaki formu kullanın

Öğrenciler, yüksek lisans öğrencileri, bilgi tabanını çalışmalarında ve çalışmalarında kullanan genç bilim adamları size çok minnettar olacaktır.

http://www.allbest.ru/ adresinde barındırılmaktadır.

Tanıtım

Bu konunun önemi, Rusya Federasyonu'ndaki BDT ülkelerinden gelen vatandaşlar için, Rusya Federasyonu ile Rusya Federasyonu arasındaki anlaşmalarda öngörülen koşullar altında, BDT vatandaşlarının Rusya'da emekli maaşı alma hakkı olarak emeklilik hükmü kavramını ortaya çıkarmasıdır. BDT ülkeleri. Şimdi, BDT ülkelerinden gelen vatandaşlar için emeklilik hükmü konusu, diğer zamanlardan daha akut. BDT'den emeklilik yaşı olan birçok vatandaş, çeşitli nedenlerle Rusya'da daimi ikametgahına taşınıyor. BDT ülkelerinden daha önceki vatandaşlar mülteci olarak kabul edildiyse, bugün bu kavramdan çok nadiren bahsedilmektedir.

Kurs çalışmasının amacı, BDT ülkelerinden gelen kişilere emekli maaşı tahsis etme koşullarını bulmaktır.

1) Bu konudaki literatürü ve yasal düzenlemeleri inceleyin;

2) seçilen materyali analiz edin;

3) seçilen araştırma konusunun özünü ortaya çıkarmak;

4) sonuçlar çıkarmak.

Kurs çalışmasının amacı, Rusya Federasyonu'ndaki BDT ülkelerinden gelen vatandaşlar için emekli maaşı sağlanmasıdır. Dersin konusu, Rusya Federasyonu ve BDT ülkeleri arasındaki Uluslararası Anlaşmalardır. Bu amaca ulaşmak için yazar aşağıdaki araştırma yöntemlerini kullanmıştır: analiz, sentez, karşılaştırma, sistemleştirme ve genelleme. Yazar, bir dönem ödevi yazmak için aşağıdaki metodolojik temeli kullandı - yasal eylemler, eğitim literatürü, basın materyalleri ve adli uygulama. Ders çalışması bir giriş, iki bölüm, adli uygulama, sonuç ve bibliyografik listeden oluşmaktadır.

Bölüm 1.Emeklilik karşılığıBDT ülkelerinden gelen vatandaşlar

1.1 Emeklilik hükmünün temel kavramları

Emekli maaşı, özel olarak oluşturulmuş finansal kaynaklardan kayıp kazançları telafi etmek için mevcut mevzuatın öngördüğü koşulların ortaya çıkması üzerine belirli bir kişi çevresi tarafından oluşturulan aylık nakit ödemedir.

Emekli maaşı, kanunla belirlenen durumlarda devlet veya diğer kuruluşlar tarafından vatandaşların maddi olarak sağlanması şeklidir. Rus yasalarına göre emekli maaşı sağlanmasının temeli şudur: uygun emeklilik yaşının elde edilmesi, engelliliğin başlangıcı ve engelli aile üyeleri için, geçimini sağlayan kişinin kaybı, belirli işçi kategorilerinin emeklilik karşılığı için - uzun vadeli performans belirli mesleki faaliyetler.

Emeklilik provizyon sistemi üç ana alt sistemle temsil edilir: devlet emeklilik provizyonu alt sistemi; zorunlu emeklilik sigortasının alt sistemi; ek emeklilik sigortası alt sistemi.

Rusya Federasyonu mevzuatı, devlet emekli maaşına ek olarak, devlet dışı emekli maaşları olarak adlandırılan alternatif emekli maaşlarını da ayırt eder.

Devlet emekli maaşı - bir vatandaşa devlet sosyal güvenlik fonlarından ödenen emekli maaşı. İki tür devlet emekli maaşı kurulur: emek ve sosyal emeklilik. Toplam hizmet süresinde sayılan emek ve diğer sosyal açıdan faydalı faaliyetlerle ilgili olarak, aşağıdaki emekli maaşları atanır: yaşlılık için, sakatlık için, geçimini sağlayan kişinin kaybı için, hizmet süresi için. Herhangi bir nedenle çalışma emekliliği hakkı olmayan vatandaşlara sosyal emekli maaşı verilir. Uygun durumlarda bu tür bir emekli maaşı, (başvuru sahibinin talebi üzerine) çalışma emekliliği yerine atanabilir.

Devlet dışı emekli maaşı - bir vatandaşa devlet dışı (ticari) emeklilik fonlarından ödenen emekli maaşı, kural olarak, devlet emekli maaşı ile ilgili olarak ektir.

Yukarıda belirtildiği gibi, devlet emekli maaşları iki kategoriye ayrılabilir - bunlar emek emekli maaşları ve sosyal emekli maaşlarıdır.

Sosyal emeklilik - herhangi bir nedenle emek ve diğer sosyal faaliyetlerle bağlantılı olarak emekli maaşı alma hakkı olmayan vatandaşlar tarafından kurulan bir devlet emekli maaşı.

Çalışma emekliliği, toplam hizmet süresi içinde sayılan, çalışma ve diğer sosyal faaliyetlerle bağlantılı olarak vatandaşlara verilen bir devlet emekli maaşıdır.

Buna karşılık, çalışma emekli maaşları ayrıca çeşitli emekli maaşlarına ayrılır, bunlar: kıdem emekliliği, maluliyet aylığı, yaşlılık aylığı, ölüm aylığı.

Kıdem aylığı - uzun süreli yeraltı çalışmaları, özellikle zararlı ve zor çalışma koşullarına sahip diğer işler ve diğer bazı mesleki faaliyetlerle bağlantılı olarak kurulur. Yaş ve fiili çalışma kapasitesinden bağımsız olarak belirli bir özel hizmet süresi - hizmet süresi - varlığında atanır.

Engelli aylığı - engellilikle bağlantılı olarak atanır. Randevu koşulları, engelliliğin başlama nedenlerine bağlıdır.

Emekli aylığı. Aşağıdakiler genel olarak bu emekli maaşını alma hakkına sahiptir: erkekler - toplam hizmet süresi en az 25 yıl olan 60 yaşına ulaştıklarında, kadınlar - toplam hizmet süresi en az olan 55 yaşına ulaştıklarında 20 yıl. Tercihli kategoriler için, azaltılmış bir gerekli kıdem ve emeklilik yaşı belirlenebilir.

Hayatta kalanın emekli maaşı. Ölen kişinin kendisine bağımlı olan ailesinin özürlü üyeleri bu aylığa hak kazanır.

1.2 Yönetmelikler, bu tür emeklilik karşılığına görefaaliyetlerini yürütür

Rusya Federasyonu ile eski Sovyet cumhuriyetleri - şimdi bağımsız devletler, BDT ülkeleri arasında imzalanan uluslararası anlaşmalar büyük önem taşımaktadır. Böylece, Rusya, Azerbaycan Cumhuriyeti, Ermenistan Cumhuriyeti, Beyaz Rusya Cumhuriyeti arasında 13 Mart 1992 tarihli Bağımsız Devletler Topluluğu Üyesi Devletlerin Vatandaşlarının Emeklilik Alanındaki Haklarının Garanti Edilmesine Dair Anlaşma imzalandı. , Kazakistan Cumhuriyeti, Kırgızistan Cumhuriyeti, Moldova Cumhuriyeti, bu Anlaşmaya katılan devletlerin vatandaşlarının ve aile fertlerinin emekli maaşlarının, topraklarında yaşadıkları devletin mevzuatına göre gerçekleştirildiğini tespit etti. . Bu Anlaşma aşağıdaki temel normları belirler:

Commonwealth'in her üye devleti, vatandaşlarına emekli maaşı sağlanmasından doğrudan sorumlu olmalıdır;

Bu Anlaşma kapsamındaki emeklilik hükmünün uygulanmasıyla ilgili tüm masraflar, hükmü sağlayan devlet tarafından karşılanacaktır. İkili anlaşmalarda aksi öngörülmedikçe, karşılıklı anlaşmalar yapılmaz;

Tercihli koşullarda ve uzun süreli hizmet için emekli maaşı da dahil olmak üzere emekli maaşı alma hakkını tesis etmek için, Anlaşmaya Taraf Devletlerin vatandaşları, bu devletlerden herhangi birinin topraklarında ve ayrıca bu devletlerin topraklarında edindikleri hizmetin süresini dikkate alır. bu Anlaşmanın yürürlüğe girmesinden önceki dönemde eski SSCB toprakları;

Bir emeklinin Sözleşmeye taraf devletler içinde yeniden yerleşimi üzerine, yeni ikamet ettiği yerdeki devletin mevzuatında aynı türden emekli maaşı öngörülmüşse, eski ikamet yerindeki emekli maaşı ödemesi sona erer. emekli.

Emekli maaşının miktarı, emeklinin yeni ikametgahında Sözleşmeye taraf devletin mevzuatına göre incelenir.

SSCB'nin çöküşünden önce vatandaşlar için emekli maaşı ve sosyal güvenlik alanında işbirliği konusunda bir dizi uluslararası anlaşma ve anlaşma imzalandı. Bu anlaşmalardan bazıları halen yürürlüktedir ve Rusya Federasyonu bu anlaşmalarda SSCB'nin yasal halefi olarak hareket etmektedir. Yani, mevcut olanlar:

SSCB ile Çekoslovak Cumhuriyeti arasında 2 Aralık 1959 tarihli sosyal güvenlik anlaşması;

SSCB ile Romanya Halk Cumhuriyeti arasında sosyal güvenlik alanında işbirliğine ilişkin 24 Aralık 1960 tarihli Anlaşma;

SSCB ile Macaristan Halk Cumhuriyeti arasında sosyal güvenlik alanında işbirliğine ilişkin 20 Aralık 1962 tarihli Anlaşma;

SSCB ile Moğolistan Halk Cumhuriyeti arasında sosyal güvenlik alanında işbirliğine ilişkin 6 Nisan 1981 tarihli anlaşma, vb.

Ayrıca, Rusya Federasyonu aşağıdakileri onaylamıştır ve şu anda yürürlüktedir:

Rusya Federasyonu ve İspanya Krallığı arasında Rusya Federasyonu ve İspanya temsilcileri tarafından 11 Nisan 1994 tarihinde Madrid'de imzalanan sosyal güvenlik anlaşması,

Rusya Federasyonu Hükümeti ile Kazakistan Cumhuriyeti Hükümeti arasında 27 Nisan 1996 tarihli Kazakistan Cumhuriyeti Baykonur şehrinde mukimlerin emeklilik haklarının garanti altına alınmasına ilişkin Anlaşma,

Rusya Federasyonu Hükümeti ile Gürcistan Hükümeti Arasında 16 Mayıs 1997 tarihli Emeklilik Hükmü Alanında Vatandaş Haklarının Teminatına İlişkin Anlaşma,

Rusya Federasyonu Hükümeti ile Litvanya Cumhuriyeti Hükümeti Arasında 29 Haziran 1999 tarihli Emeklilik Karşılığı Anlaşması

Bölüm 2. Emekli aylığının atanması için gerekli belgelerve çalışma süreleri

2.1 DBDT ülkelerinden vatandaşlara emekli maaşı atamak için gerekli belgeler

1 Ocak 2002 tarihinden itibaren emeklilik hükümlerinin koşullarını ve normlarını belirleyen temel yasal düzenlemeler, 17 Aralık 2001 tarihli ve 15 Aralık 2001 tarihli ve 166 sayılı "Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları hakkında" 173-FZ sayılı Federal Kanunlardır. FZ "Rusya Federasyonu'nda devlet emekli maaşı sağlanması hakkında".

17 Aralık 2001 tarihli Federal Yasanın 1. maddesinin 2. paragrafı, Rusya Federasyonu'nun uluslararası bir anlaşmasının bu yasada öngörülenlerden başka kurallar belirlemesi durumunda, Rusya Federasyonu'ndaki uluslararası anlaşmanın kurallarının uygulanacağını belirtir.

Daha sonraki bir dönemde, bu anlaşmaları imzalayan BDT ülkelerinin emekli maaşı alanında vatandaşların haklarının güvence altına alınmasına ilişkin ikili anlaşmalar yapıldı:

Rusya Federasyonu Hükümeti ile Moldova Cumhuriyeti Hükümeti arasında 10 Şubat 1995 tarihli Anlaşma (4 Aralık 1995'te yürürlüğe girmiştir);

Rusya Federasyonu Hükümeti ile Gürcistan Hükümeti arasında 16 Mart 1997 tarihli Anlaşma (28 Haziran 2002'de yürürlüğe girmiştir);

Rusya Federasyonu Hükümeti ile Litvanya Cumhuriyeti Hükümeti arasında 29 Haziran 1999 tarihli Anlaşma (29 Mayıs 2001'de yürürlüğe girmiştir).

Söz konusu Anlaşmaların normlarına göre, ilgili Anlaşmaya katılan devletler içinde bir emeklinin yeniden yerleştirilmesi durumunda, aynı türden emekli maaşının ilgili Anlaşmanın katılımcıları tarafından sağlanması halinde, eski ikamet yerindeki aylık ödemesi sona erer. emeklinin yeni ikamet ettiği yerde devletin mevzuatı.

Rusya Federasyonu'na gelen vatandaşların devletlerden emekli maaşı sağlanması - devletlerin vatandaşlarının haklarının güvence altına alınmasına ilişkin Anlaşmanın katılımcıları - 13 Mart 1992 tarihli emekli maaşı alanında BDT katılımcıları (Ermenistan Cumhuriyetleri, Beyaz Rusya , Kazakistan, Kırgızistan, Tacikistan, Türkmenistan, Özbekistan ve Ukrayna) , söz konusu Anlaşmada öngörülen şekilde yürütülmektedir. 13 Mart 1992 tarihli Anlaşmaya taraf devletlerden Rusya'ya gelen vatandaşlara emekli maaşı verirken, eski SSCB topraklarında 13 Mart 1992'den önce ve ayrıca bu tarihten sonra bölgede edinilen hizmet süresi Bu Anlaşmaya taraf olan devletlerin.

BDT'den gelen vatandaşların Rusya Federasyonu'nda emekli maaşı alabilmeleri için aşağıdakiler gereklidir:

Belirli bir emeklilik türü için gerekli belgeleri Emekli Sandığı'nın bölge departmanına gönderin.

Emeklilik hükmü için gerekli olan ve usulüne uygun olarak düzenlenen belgeler, BDT üye devletlerinin topraklarında, Commonwealth üye devletlerinin topraklarında yasallaştırma yapılmadan kabul edilir.

Aynı zamanda, yabancı dilde düzenlenen belgeler, tercümelerinin doğruluğunun serbest meslekle uğraşan noterler, devlet noterliklerinde çalışan noterler ve ülkenin konsolosluk kurumları tarafından onaylanması şartıyla emeklilik hükmü amacıyla kabul edilir. Rusya Federasyonu. Belge Rusça dışında bir dilde yazılmışsa, bu belgeyi Rusça'ya çevirmek için bir notere başvurmalısınız.

BDT ülkelerinde yaşayan kişiler Rusya vatandaşı değil, eski SSCB vatandaşları arasındaysa, "Rusya Federasyonu Vatandaşlığı Hakkında" Federal Kanunun 16. Maddesine dayanarak, bu kişiler Rus vatandaşlığı alabilirler. Federasyon basitleştirilmiş bir biçimde.

Rusya'daki yasal statüsüne bağlı olarak, emekli maaşının kurulduğu kişinin kimliğini, yaşını, ikamet yerini ve vatandaşlığını doğrulayan belgeler:

· 06.02.1992 tarihinde Rusya topraklarında ikamet ettiği yerde tescil işareti olan bir SSCB vatandaşının pasaportu.

yabancı bir vatandaş veya vatansız bir kişi için oturma izni.

2.2 Çalışma süreleri ve (veya) hizmet süresine dahil olan diğer faaliyetler, yaşlılık maaşı alma hakkı verir

Moldova Cumhuriyeti ve Gürcistan Cumhuriyeti'nden gelen vatandaşlar, Rusya Federasyonu veya Moldova veya Gürcistan Cumhuriyetleri ile eski SSCB topraklarında yasalarına uygun olarak kazanılan hizmet süresini dikkate alacaklardır. 31 Aralık 1990. 1 Ocak 1991'den sonra Moldova ve Gürcistan Cumhuriyetlerinin topraklarında çalışma süreleri, adı geçen devletlerin yetkili makamlarından zorunlu emeklilik karşılığı veya sigorta primlerinin ödenmesine ilişkin sertifikalar temelinde sigortalılık süresine dahil edilir. sırasıyla Moldova Cumhuriyeti Sosyal Fonu veya Birleşik Devlet Sosyal Güvenlik Fonu ve Gürcistan Cumhuriyeti sağlık sigortası tarafından sosyal sigorta:

Rusya Federasyonu'na Litvanya Cumhuriyeti'nden gelen vatandaşlar, bu anlaşmanın yürürlüğe girmesinden önce de dahil olmak üzere, Rusya Federasyonu ve Litvanya Cumhuriyeti mevzuatına uygun olarak emekli maaşı tahsis ederken dikkate alınan hizmetin uzunluğu dikkate alınır. onların arasında. 1 Aralık 1991'den sonra Rusya Federasyonu toprakları dışındaki çalışma sürelerinin hesaplanması, Litvanya Cumhuriyeti Devlet Sosyal Sigorta Fonu Dairesi Yabancı Emeklilik Dairesi tarafından verilen hizmet süresi belgesi temelinde gerçekleştirilir. ;

Çalışma kitabı kaybolmuşsa, eski işverenden çalışma gerçeğini, çalışma süresini doğrulayan gerekli tüm sertifikaların talep edilmesi gerekir, ancak bu mümkün değilse, kuruluşun artık var olmaması nedeniyle, bu mahkemede yapılabilir.

2.3 Arbitraj uygulamasıBDT ülkelerinden gelen vatandaşlara emekli maaşı verilmesi konularında

7 Aralık 2011 N 33-2427 tarihli Ryazan Bölge Mahkemesinin Belirlenmesi (ana konular: emekli maaşlarına ek ödeme - kömür endüstrisi - sosyal güvenlik - işçi kategorileri - emekli maaşları).

Aşağıdakilerden oluşan Ryazan Bölge Mahkemesi Hukuk Davaları Adli Heyeti:

Başkan Volchkova L.V.,

hakimler Krasavtseva V.I., Yakovleva L.A.,

sekreter Chernenko O.V. altında,

açık mahkemede temyiz davasını inceledi Denisova The.AND. Ryazan Bölgesi Starozhilovsky Bölge Mahkemesinin 26 Ekim 2011 tarihli kararına karşı:

İddiaların yerine getirilmesinde Denisova The.AND. GU - Ryazan Bölgesi Starozhilovsky Bölgesi için Rusya Federasyonu Emekli Sandığı Ofisine, Mayıs Federal Yasası uyarınca emekli maaşına aylık ek atama ve emekli maaşına ek ödeme yapma hakkının tanınması hakkında 10, 2010 N 84-FZ "Kömür madenciliği kuruluşları endüstrisinin belirli kategorilerdeki çalışanları için ek sosyal güvenlik hakkında", reddet.

Dava dosyasını inceledikten sonra, yargıç Volchkova A.The.'nin raporunu dinledikten sonra, temsilci Denisov The.AND.'nin açıklamaları. Temyiz temyizini destekleyen avukat Kleshchinskaya N.V., hakimler heyeti şunları buldu:

Denisov V.I. Ryazan Bölgesi Starozhilovsky Bölgesi için Rusya Federasyonu Emekli Sandığı Ana Müdürlüğü'ne, emekli maaşına aylık ek atama ve emekli maaşına ek hesaplama hakkının tanınması konusunda dava açtı. İddiaları doğrularken, 31 Ekim 1966'dan 13 Şubat 1973'e kadar olan dönemde, 07/08/1977'den 01 Eylül 1977'ye kadar olan dönemde, 10 Ağustos 1978'den 5 Temmuz 1993'e kadar olan dönemde belirtti. bir kömür endüstrisi işletmesinde, bir madende önde gelen bir meslekte tam zamanlı işçi olarak çalıştı. Yaşlılık aylığı alıyor. Toplam iş tecrübesi, 20 yılı Liste N 1 kapsamındaki çalışma dahil olmak üzere 32 yıldır.

Ocak 2011'de davalıya, 10 Mayıs 2010 tarihli Rusya Federasyonu Federal Yasası temelinde emekli maaşına aylık ek atama hakkında bir açıklama ile başvurdu N 84-FZ "Belirli kategoriler için ek sosyal güvenlik hakkında kömür endüstrisi kuruluşlarının çalışanlarının." Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu Ana Müdürlüğü'nün 20 Temmuz 2011 tarihli Ryazan Bölgesi N 579 Starozhilovsky Bölgesi için yazdığı mektupla, hizmet süresi kömür endüstrisi kuruluşlarında çalışmayı içermediğinden, söz konusu ödeme reddedildi. 01/01/1991 - 24/05/1993 tarihleri arasında Ukrayna topraklarında.

Yasanın yanlış yorumlanmasına dayalı olarak bu reddi yasa dışı olarak değerlendirir. Paragraf.n temelinde davacı yaşlılık aylığının atanmasında. 11 s. 1 sanat. "Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları hakkında" Federal Kanunun 27'si davalı, 01/01/1991 - 24 Mayıs 1993 arasındaki çalışma süresi de dahil olmak üzere 1 No'lu Listedeki tüm çalışma süresini dikkate aldı. Emeklilik kurumunun reddi, emekli maaşına ek ödeme alma hakkını önemli ölçüde ihlal eder.

Emekli maaşına aylık ek alma hakkını tanımasını istedi ve GU - Rusya Federasyonu Ryazan Bölgesi Starozhilovsky Bölgesi Emekli Sandığı Ofisi'ni 10 Mayıs 2010 tarihli Federal Yasayı kendisine tahakkuk etmeye mecbur etti. N 84-FZ "Kömür endüstrisi kuruluşlarının belirli kategorilerdeki çalışanları için ek sosyal güvenlik hakkında" emeklilik eki.

Mahkeme, söz konusu kararla iddiaları reddetmişti.

Temyiz Denisov The.AND. maddi hukuka aykırı olarak verilen kararın iptalini ister.

Temyiz itirazının gerekçeleri çerçevesinde kararın hukuka uygunluğunu ve geçerliliğini kontrol eden Yargı Kurulu, kararın iptali için bir neden bulunmadığına inanmaktadır.

Sanat sayesinde. 10 Mayıs 2010 tarihli Federal Yasanın 1'i N 84-FZ "Kömür Endüstrisi Kuruluşlarının Belirli Kategorileri İçin Ek Sosyal Güvenlik Üzerine", kömür endüstrisi kuruluşlarında doğrudan tam zamanlı olarak yeraltı ve açık ocak madenciliği, kömür ve kaya madenciliği ve maden inşaatında en az 25 yıl veya en az 20 yıl önde gelen mesleklerin çalışanları olarak - madenciler, platinler, kırıcılar, madencilik makineleri sürücüleri ve Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak emekli maaşı alan kişiler (kömür endüstrisi kuruluşlarının çalışanları), kömür endüstrisi kuruluşları tarafından ödenen katkı payları pahasına emekli maaşına (bundan sonra emekli maaşına ek olarak anılacaktır) aylık bir ek alma hakkına sahiptir (bundan sonra ödeme yapanlar olarak anılacaktır). emekli maaşına ek ödeme için Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu bütçesine katkılar). Emekli maaşına ek ödeme hakkı veren hizmet süresi, ilgili iş türlerinde hizmet süresinden sayılan çalışma sürelerini içerir ve buna göre yaşlılık aylığına erken atanma hakkı verir. paragraflar. 11 s. 1 sanat. 17 Aralık 2001 tarihli Federal Yasanın 27'si N 173-FZ "Rusya Federasyonu'nda emek emekli maaşları hakkında". Emekli maaşına ek ödeme hakkı veren hizmet süresinin hesaplanması, erken atama yapılırken ilgili iş türlerinde hizmet süresinin hesaplanması için Rusya Federasyonu mevzuatında öngörülen şekilde yapılır. fıkralarına göre emeklilik yaşlılık aylığı. 11 s. 1 sanat. Federal Yasanın 27'si "Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları hakkında".

10 Mayıs 2010 tarihli N 84-FZ Kanununun 1 ve 6. Maddelerine göre, bu Federal Yasanın amaçlarına yönelik katkılar, Rusya Federasyonu'nun kömür endüstrisi kuruluşları tarafından ek ödemelerin ödenmesi için ödenen katkılar olarak anlaşılmaktadır. Kömür ve şeyl çıkarılmasında ve madenlerin yapımında doğrudan tam zamanlı olarak yer altı ve açık maden ocaklarında istihdam edilen çalışanlar lehine ödemelerin ve diğer ücretlerin yüzde 6,7'si oranında belirlenen oranda emekli maaşları ve zorunlu emeklilik sigortası tarifesini aşan önde gelen mesleklerde çalışanlar.

Mahkeme, Denisov The.AND. 03/01/1979 - 07/05/93 tarihleri arasında adını taşıyan madende 5. kategoride tam zamanlı yeraltı tünelci olarak çalıştı.<данные изъяты>. Sanat uyarınca 07/05/93 tarihinde görevden alındı. 38 Ukrayna İş Kanunu. Şu anda Denisov V.I., 17 Aralık 2001 tarihli 173-FZ Federal Yasasına göre erken emeklilik yaşlılık aylığı alıyor "Liste N 1'e göre Rusya Federasyonu'ndaki emek emekli maaşları hakkında.

Bu koşullar altında, mahkeme, davacının Ukrayna Cumhuriyeti'nde gerçekleşen 01.01.1991 - 24.05.1993 arasındaki çalışma süresi boyunca, yani. başka bir eyalette, aylık emekli maaşı eki tahsis edilemez.

Yargıtay tarafından maddi hukuk normlarının yanlış uygulanmasına ilişkin temyiz şikayetinin argümanları, kararın iptali için gerekçe olamaz.

Sanatın 2. paragrafına göre kurulması için emekli maaşının aksine. 13 Mart 1992 tarihli "Bağımsız Devletler Topluluğu Üyesi Devletlerin Vatandaşlarının Emeklilik Alanındaki Haklarının Teminatına Dair" Anlaşmasının 6'sı, bu devletlerden herhangi birinin topraklarında edinilen hizmetin süresi, yanı sıra, bu Anlaşmanın yürürlüğe girmesinden önceki dönemde eski SSCB toprakları da dikkate alınır. 10 Mayıs 2010 tarih ve 84-FZ sayılı Federal Kanun, kömür endüstrisi kuruluşlarının belirli kategorilerdeki çalışanları için ek sosyal güvenlik sağlar. Aynı zamanda, yasa koyucu hem kömür endüstrisindeki işçi kategorilerine hem de ilgili kategorideki bir çalışanın ek sosyal güvenlik hakkına sahip olduğu bir takım koşullara ihtiyaç olduğuna dikkat çekti. Aynı zamanda, yasa koyucu 01.01.1991'den sonra eski SSCB topraklarındaki kömür endüstrisi kuruluşlarında çalışmayı özel deneyime dahil etme olasılığını sağlamadı.

10 Mayıs 2010 tarihli N 84-FZ Federal Yasası ile kurulan kömür endüstrisi kuruluşlarının eski (çalışmayan) çalışanları için emekli maaşına ek ödeme, Rus kömür endüstrisi kuruluşları tarafından ödenen katkı payları pahasına yapılır. Federasyonun belirlediği oranda, zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primi oranını aşan oran.

16 Temmuz 1999 tarihli N 165-FZ tarihli "Zorunlu Sigortanın Temelleri Üzerine" Federal Yasalarda, "Rus'ta Zorunlu Emeklilik Sigortası Hakkında" zorunlu (sosyal) sigorta için bir teminat türü olarak emekli maaşına ek bir ödeme yapılmamaktadır. Federasyon" 15 Aralık 2001 tarihli. N 167-FZ.

Emekli maaşına ek ödeme hakkı veren hizmet süresinin hesaplanması, yaşlılık maaşı emekli maaşının erken atanma hakkı veren çalışma sürelerinin hesaplanmasına ilişkin Kurallara uygun olarak yapılır. 11 Temmuz 2002 tarihli Rusya Federasyonu Hükümet Kararı ile onaylanan Aralık 2001 N 173-FZ Kanununun 27 ve 28. Maddeleri ile N 516. yasal emeklilik karşılığı ödemesi

516 sayılı Kuralların 4. paragrafına göre, yaşlılık aylığı için erken atanma hakkı veren hizmet süresi, Kurallar veya diğer düzenleyici yasal düzenlemeler tarafından aksi belirtilmedikçe, tam bir çalışma günü boyunca gerçekleştirilen çalışma sürelerini içerir. Rusya Federasyonu Emekli Sandığı'na bu sigorta primlerinin ödenmesi için. Aynı zamanda, 1 Ocak 1991'den önce devlet sosyal sigortası primlerinin ödenmesi, birleşik sosyal vergi (katkı) ve belirli faaliyet türleri için emsal gelir üzerindeki birleşik vergi, Emekli Sandığı'ndaki sigorta primlerinin ödenmesine eşittir. Rusya Federasyonu'nun.

Bu nedenle, maddi hukuk normlarının bir analizi, emekli maaşına ek bir ödeme yapılması için hizmet süresinin, bu tür çalışmaların tüm süresi boyunca kömür endüstrisinin Rus kuruluşlarındaki ilgili çalışmaları içerebileceği sonucuna varmak için zemin sağlar. SSCB'nin kömür endüstrisi örgütleri - Ocak 1991'e kadar.

Rusya Federasyonu Anayasa Mahkemesinin 6 Mart 2003 tarihli N 107-O kararına yapılan şikayette, belirli kategoriler için ek sosyal güvenlik değil, erken emeklilik maaşları konusuyla ilgili olduğu için dikkate alınamaz. kömür endüstrisi kuruluşlarının çalışanları.

İtirazı tatmin etmek için hiçbir sebep yoktur.

Yukarıda belirtilenler ışığında, Sanat tarafından yönlendirilir. 361 Rusya Federasyonu Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu, Yargı Kurulu şunları belirledi:

Ryazan Bölgesi Starozhilovsky Bölge Mahkemesinin 26 Ekim 2011 tarihli kararı değişmedi ve Denisov The.AND'nin temyiz temyiz başvurusu. - tatmin olmadan.

Mahkeme, davacının sağlık kurumlarında nüfusun sağlığını korumak için tıbbi ve diğer faaliyetlerin uygulanması için yeterli özel iş deneyimine sahip olması nedeniyle, erken çalışma yaşlılık aylığı atanması talebini yerine getirdi, dava materyalleri tarafından onaylandı, Mahkeme, emeklilik hükmü alanında BDT Üye Devletleri Vatandaşlarının Haklarının Teminatına İlişkin Anlaşmanın katılımcılarının devlet vatandaşlarına emekli maaşı alma hakkını tesis etmek için, kazanılan hizmet süresinin bu devletlerden herhangi birinin toprakları ve eski SSCB topraklarında dikkate alınır (özet)

Penza Bölge Mahkemesi IC'nin temyiz kararı 21 Haziran 2011 tarihli N 33-1656 (öz)

Penza Bölge Mahkemesi Hukuk Davaları Adli Heyeti, Rusya Federasyonu UPF Ana Müdürlüğünün Kuznetsk şehri ve Penza Bölgesi'nin Kuznetsk Bölgesi için temyiz başvurusu üzerine davayı açık mahkemede gördü. 18 Nisan 2011 tarihli Penza Bölgesi Kuznetsk Şehir Mahkemesi, karar verdi: SL .P. tatmin etmek.

Komisyonun, Kuznetsk'teki Rusya Federasyonu UPF Ana Müdürlüğü ve S.L.P.'nin reddedilmesine ilişkin 28 Ocak 2011 tarihli Kuznetsk N bölgesindeki vatandaşların emeklilik haklarının uygulanmasını değerlendirme kararını iptal edin. Sanatın 1. paragrafının 20. bendi uyarınca erken emeklilik yaşlılık aylığının atanmasında. Federal Yasanın 27'si "Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları hakkında".

Devlet kurumunu - Kuznetsk şehri ve Kuznetsk bölgesi için Rusya Federasyonu Emekli Sandığı Ofisi'ni erken yaşlılık aylığı S.L.P. Sanatın 1. paragrafının 20 alt paragrafı uyarınca. Emeklilik için başvurduğu andan itibaren, yani 2 Kasım 2010'dan itibaren S.L.P. Sanatın 1. paragrafının 20 alt paragrafı uyarınca yaşlılık aylığının atanması için gerekli özel hizmet süresine. 1 Ağustos 2001'den 5 Şubat 2007'ye kadar (10 Eylül 2006'dan 4 Şubat 2007'ye kadar ücretsiz izin hariç) çalışma süresi "Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları hakkında" Federal Kanunun 27'si toksikolog olarak Özbekistan Cumhuriyeti Sağlık Bakanlığı Cumhuriyet Acil Tıbbi Yardım Bilim Merkezi'nin akut zehirlenmeler bölümünde toksikoloji bölümü.

Hakimin raporunu, Kuznetsk şehri ve SRV Penza Bölgesi'nin Kuznetsk bölgesi için Rusya Federasyonu UPF Ana Müdürlüğü temsilcisinin şikayetin argümanlarını destekleyen açıklamalarını dinleyen yargı paneli kuruldu. : Penza bölgesinin Kuznetsk bölgesi N, 28 Ocak 2011 S.L.P. Maddesi uyarınca erken emeklilik yaşlılık aylığı atanmasını reddetmiştir. 20 sayfa 1 sanat. Özel iş deneyiminin olmaması nedeniyle "Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları hakkında" Federal Kanunun 27'si.

S.L.P. erken emeklilik maaşı alma hakkının tanınması talebiyle mahkemeye başvurdu ve bunun için komisyon kararıyla 01 Ağustos 2001 - 05 Şubat 2007 tarihleri arasında bir toksikolog olarak çalışma sürelerini belirtti. departmandaki toksikoloji departmanı, Emekli Sandığı'na sigorta primlerinin ödenmesi konusunda bilgi eksikliği nedeniyle Taşkent'teki Cumhuriyet Acil Tıbbi Bakım Bilim Merkezi'ndeki akut zehirlenme özel deneyiminden yasadışı olarak çıkarıldı.

Özbekistan Cumhuriyeti Taşkent'in Chilanzar ilçesi Devlet Vergi Müfettişliği'nin 01 Ocak 2002 - 05 Şubat 2007 dönemi için Cumhuriyet Acil Tıbbi Bakım Bilim Merkezi'nin yanıtına göre, bu kararı yasa dışı olarak değerlendiriyor. Emekli Sandığına sigorta primleri kesilir.

Mahkemeden, GU UPFR vatandaşlarının Kuznetsk şehri ve Penza bölgesinin N Kuznetsk bölgesi için 281 Ocak 2011 tarihli ve belirtilenlerin hariç tutulmasına ilişkin emeklilik haklarının uygulanmasını değerlendirme komisyonunun kararını iptal etmesini istedi. özel kıdemine kadar olan süreyi ve davalıyı, alt fıkra uyarınca kendisine erken yaşlılık aylığı bağlamaya zorlamak. 20 sayfa 1 sanat. Randevu için başvuru tarihinden itibaren "Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları hakkında" Federal Kanunun 27'si.

Kuznetsk Şehir Mahkemesi yukarıdaki kararı onadı.

Temyiz şikayetinde, Kuznetsk şehri ve Penza bölgesinin Kuznetsk bölgesi için UPF RF Ana Müdürlüğü, S.L.P.'nin özel iş deneyimine dahil edildiğini düşünerek mahkeme kararının yasadışı olarak iptal edilmesini istiyor. Taşkent'teki Cumhuriyet Acil Tıbbi Yardım Bilim Merkezi'nde akut zehirlenme bölümünde toksikoloji bölümünde toksikolog olarak çalışma süresi yasaya dayanmamaktadır, çünkü İhtilaflı kararın kabulü sırasında, ihtilaflı döneme ilişkin zorunlu emeklilik karşılığı için sigorta primi ödeme belgesi sunulmamıştır. Vaka materyalleri, Özbekistan Cumhuriyeti Nüfusun Çalışma ve Sosyal Koruma Bakanlığı'ndan sigorta primlerinin ödenmesini teyit eden belgeleri içermemektedir.

Dava materyallerini inceledikten sonra, temyiz itirazının argümanlarını tartışan yargı kurulu, temyiz edilen kararın davanın fiili koşullarına ve kanunun gereklerine uygun olarak kararlaştırıldığı için iptali için herhangi bir neden olmadığı sonucuna varmıştır.

Dava dosyasından aşağıdaki gibi, davacının 01 Ocak 2002 - 05 Şubat 2007 dönemindeki emek faaliyeti Özbekistan Cumhuriyeti topraklarında gerçekleştirilmiştir.

Alt göre. 20 sayfa 1 sanat. "Rusya Federasyonu'nda Çalışma Emekliliklerine Dair" Federal Yasası'nın 27'si, kırsal alanlarda en az 25 yıl boyunca sağlık kurumlarında halk sağlığını korumak için tıbbi ve diğer faaliyetlerde bulunan kişilere erken çalışma yaşlılık aylığı atanır. ve şehir tipi yerleşimlerde ve şehirlerde, kırsal yerleşimlerde ve şehir tipi yerleşimlerde veya sadece şehirlerde yaşlarına bakılmaksızın en az 30 yıl.

Sanatın 2. paragrafına göre. Söz konusu Kanunun 27'si, ilgili işlerin, sanayilerin, mesleklerin, pozisyonların, uzmanlıkların ve kurumların (kuruluşların) listeleri, bu maddenin 1. fıkrası uyarınca hangi yaşlılık aylığının tahsis edildiği dikkate alınarak, sürelerin hesaplanmasına ilişkin kurallar iş (faaliyet) ve gerekirse bu emekli maaşının atanması Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından onaylanmıştır.

Devlet ve belediye sağlığında halk sağlığını korumak için tıbbi ve diğer faaliyetlerde bulunan kişilere yaşlılık aylığı erken atama hakkının verilmesi, hizmet süresinde sayılan pozisyonlar ve kurumlar listesinde alt paragrafa göre bakım kurumları. 11 s. 1 sanat. 29 Ekim 2002 tarihli ve 781 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi ile onaylanan "Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları hakkında" Federal Kanunun 28'i, "tıbbi kurumların adı" bölümünde gerçekten böyle bir kurum yoktur. Acil Tıbbi Bakım Cumhuriyet Bilim Merkezi.

Aynı zamanda, dava dosyasından aşağıdaki gibi, Uzminzdrav 1. Klinik Hastanesinin 15 Ocak 1999 tarih ve 18 sayılı emri esas alınarak yeniden düzenlenmesi sonucunda Cumhuriyet Acil Tıbbi Bakım Bilim Merkezi kurulmuştur. Özbekistan Cumhuriyeti Sağlık Bakanlığı.

Aynı zamanda, mahkemenin doğru bir şekilde işaret ettiği gibi, davacının özel iş deneyimine tartışmalı dönemin dahil edilmesine engel olmayan ana işlevlerini değiştirmeden sadece bu tıbbi kurumun örgütsel ve yasal biçimi değişmiştir. yaşlılık aylığının erken atanması hakkı, çünkü bu süre zarfında bu sağlık kurumunda tıbbi faaliyetlerde bulundu ve yeniden yapılanmadan sonra çalışma işlevi değişmedi.

Bu sonucu desteklemek için mahkeme, Özbekistan Cumhuriyeti Sağlık Bakanlığı Acil Tıbbi Yardım Cumhuriyet Bilim Merkezi tarafından verilen ve toksikologun hastanedeki görevlerini belirten 07 Temmuz 2009 tarihli arşiv belgesine makul bir şekilde atıfta bulunmuştur. 2001-2007 dönemi için toksikoloji bölümünün acil servisi.

Maddenin gerekleri dikkate alınarak davada toplanan delillerin değerlendirilmesi. 67 Rusya Federasyonu Hukuk Usulü Muhakemeleri Usulü Kanunu, mahkeme, Özbekistan Cumhuriyeti Sağlık Bakanlığı Cumhuriyet Acil Tıbbi Yardım Bilim Merkezi'nin kurulmasının kurumların türüne (türüne) tam olarak karşılık geldiğine dair doğru sonuca varmıştır, Listeler tarafından sağlanan belirli pozisyonlarda, alt fıkra uyarınca yaşlılığa göre emekli maaşı için erken atanma hakkı veren işler. 20 sayfa 1 sanat. Federal Yasanın 27'si "Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları hakkında".

17 Aralık 2001 tarihli Federal Yasanın 10. maddesinin 2. paragrafına göre N 173-FZ "Rusya Federasyonu'nda emeklilik maaşları hakkında", Rusya Federasyonu toprakları dışında gerçekleştirilen çalışma süreleri hizmet süresine dahildir. Rusya Federasyonu mevzuatı veya Rusya Federasyonu'nun uluslararası anlaşmaları tarafından öngörülen hallerde veya "Zorunlu Emeklilik Sigortası Hakkında Federal Kanunun 29. maddesi uyarınca Rusya Federasyonu Emekli Sandığına sigorta primi ödenmesi durumunda . Rusya Federasyonu".

Bağımsız Devletler Topluluğu (BDT) üye devletlerinin vatandaşları için emeklilik hükmü, bu devletler tarafından imzalanan 13 Mart 1992 tarihli BDT Üye Devletleri Vatandaşlarının Haklarının Garanti Edilmesine İlişkin Anlaşma ile düzenlenmektedir. Rusya Federasyonu ve Özbekistan Cumhuriyeti dahil.

Anlaşmanın 1. ve 6. Maddeleri uyarınca, bu Anlaşmaya Taraf Devletlerin vatandaşlarına ve aile fertlerine yönelik emeklilik hükümleri, topraklarında ikamet ettikleri Devletin mevzuatına göre yürütülür.

Anlaşmaya taraf devletlerin vatandaşlarına emekli maaşı tahsisi ikamet yerinde yapılır.

Tercihli koşullara ve uzun süreli hizmete dayalı emekli maaşları da dahil olmak üzere emekli maaşı alma hakkını tesis etmek için, Anlaşmaya Taraf Devletlerin vatandaşları, bu devletlerden herhangi birinin topraklarında ve ayrıca topraklarında edindikleri hizmetin süresini dikkate alacaklardır. Bu Anlaşmanın yürürlüğe girmesinden önceki zaman içinde eski SSCB'nin, olanlar. 13 Mart 1992'ye kadar.

Bu arada, Rusya Federasyonu'na devletlerden gelen kişilere emekli maaşlarının atanmasının doğruluğunu doğrulamaya ilişkin Tavsiyelerin 5. paragrafına göre - eski SSCB cumhuriyetleri, Rusya Emekli Sandığı Kurulu'nun emriyle onaylandı. 22 Haziran 2004 tarihli Federasyon N 99r, 1 Ocak'tan sonraki çalışma süreleri 2002 (17 Aralık 2001 tarihli N 173-FZ Federal Yasasının yürürlüğe girmesinden sonra) iş (sigorta) hesaplamasına dahil edilmek üzere teklif edildi. emekli maaşları için sigorta primlerinin, emeğin ve (veya) diğer faaliyetlerin yapıldığı ülkenin ilgili makamlarına ödenmesine bağlı olarak, belirtilen devletin yetkili makamlarından bir sertifika ile onaylanması gereken hizmet süresi. zorunlu emeklilik hükmü veya sosyal sigorta için sigorta primleri.

S.L.P.'nin çalışma süresi boyunca özel hizmet süresine dahil olmayı reddederek. 01 Ağustos 2001'den 5 Şubat 2007'ye kadar, Taşkent'teki Cumhuriyet Acil Tıbbi Bakım Bilim Merkezi'nin akut zehirlenme bölümünün toksikoloji bölümünde toksikolog olarak, davalı, davacının hakkında bilgi vermediği gerçeğinden hareket etti. belirtilen süre için zorunlu emeklilik karşılığı için sigorta primlerinin ödenmesi.

İddiaların karşılanması ve davalıya özel deneyime S.L.P.'yi dahil etme yükümlülüğünün getirilmesi. Mahkeme, belirtilen çalışma süresinde, Özbekistan Cumhuriyeti'nin Taşkent şehrinin Chilanzar ilçesi Devlet Vergi Müfettişliği'nin 06 Temmuz 2009 tarihli cevabına göre, Cumhuriyet Acil Durum Bilim Merkezi'nin Tıbbi Yardım, 1 Ocak 2002 tarihinden 05 Şubat 2007 tarihine kadar olan dönem için TIN N. RNCEMMP kapsamında Chilanzar bölgesinin Devlet Vergi Müfettişliği'ne kayıtlıdır ve bütçe dışı Emeklilik Fonuna katkı payı ödemiştir. Emeklilik fonuna yapılan katkıların ödenmesine ilişkin 1 Ocak 2002 tarihli veriler Taşkent'in Chilanzar bölgesindeki vergi dairesinde mevcuttur (dava sayfası 24).

Ayrıca, işveren RNTSEMP'nin davacı S.L.P.'nin maaşından alıkoyduğu gerçeği. Mayıs 2001'den Şubat 2007'ye kadar olan tüm çalışma süresi için gelir vergisi ve sigorta emeklilik katkıları, S.L.P.'nin RSCEMP sertifikası ile onaylanmıştır. Davada toplanan delilleri bir bütün olarak inceleyen mahkeme, bu belgelerin işverenin S.L.P. için sigorta primi ödediğini doğrulamak için kabul edilebilir deliller olduğu sonucuna vardı. tartışmalı dönemde.

Ayrıca, mahkeme tarafından belirlendiği üzere, Kuznetsk şehri ve Penza bölgesinin Kuznetsk ilçesi için UPF RF Ana Müdürlüğü, Özbekistan Cumhuriyeti Nüfusunun Çalışma ve Sosyal Koruma Bakanlığı'na talep göndermedi. belirtilen süre içinde işvereni tarafından davacı için sigorta primlerinin ödenmesini onaylama talebi.

Bu koşullar altında, reddetme S.L.P. Maddesi uyarınca erken emeklilik maaşı atamasında. 20 sayfa 1 sanat. "Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları hakkında" Federal Kanunun 27'si, yukarıdaki uluslararası Anlaşmanın ve Sanatın normlarına aykırıdır. Rusya Federasyonu Anayasası'nın 2, 38, 39'u ve Sanat tarafından belirlenen hedeflerin hiçbiri tarafından haklı gösterilmiyor. Rusya Federasyonu Anayasası'nın 55'i, federal yasayla insan ve vatandaş hak ve özgürlüklerinin sınırlandırılmasına izin veren, ancak bunun anayasal düzenin, ahlakın, sağlığın, hakların ve meşruiyetin temellerini korumak için gerekli olduğu ölçüde başkalarının çıkarları, ülkenin savunmasını ve devletin güvenliğini sağlamak.

Sanata göre. Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 187'si, bir işverenin bir çalışanı işten ara vererek ileri eğitim için göndermesi durumunda, iş yerini (pozisyonunu) ve ortalama maaşını korur.

S.L.P.'yi dahil etmeyi reddetmeye ilişkin 28 Ocak 2011 tarihli vatandaşların emeklilik haklarının uygulanmasına ilişkin komisyon kararının yasadışı olarak kabul edilmesi. 1 Mart - 30 Mart 2005 tarihleri arasında ileri eğitim kurslarında bulunma süresi, mahkeme, davacı için ileri eğitimin, davacının mesleki bilgi ve becerilerini geliştirme ihtiyacından kaynaklanan resmi görevlerinin bir parçası olduğu gerçeğinden hareket etti.

İleri eğitim kurslarına katılım süresinin, işverenin Rusya Federasyonu Emekli Sandığı'na sigorta primi kesintisi yapması gereken ortalama ücretin korunması ile bir çalışma süresi olduğu göz önüne alındığında, mahkeme davalının makul bir şekilde kabul ettiğini kabul etti. erken çalışma yaşlılık aylığı atama hakkı veren uzmanlığa hizmet süresine dahil etmeyi reddetme, davacının yukarıdaki yasa hükümlerine uymayan ileri eğitim kurslarında kalma süreleri.

S.L.P.'nin iş deneyimine dahil edildiğinden beri. tartışmalı dönemler, Kuznetsk şehri ve Penza bölgesinin Kuznetsk bölgesi için UPF RF Ana Müdürlüğüne başvuru sırasındaki özel kıdemi, yaşlılık aylığının erken atanmasına ilişkin bir açıklama ile 30 yıl, mahkeme makul olarak davalıya SLP atama görevini verdi maddesine göre erken emeklilik yaşlılık aylığı. 20 sayfa 1 sanat. Federal Yasanın 27'si "Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları hakkında".

Temyiz temyizinde öne sürülen argümanlar mahkeme oturumunda incelendi ve makul olarak, kararda belirtilen gerekçelerle, hukuka dayanmadığı ve dava materyalleri tarafından onaylanmadığı için reddedildi.

Yukarıdakilere dayanarak, sanat rehberliğinde. 361 Rusya Federasyonu Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu, Yargı Kurulu şunları belirledi:

Penza bölgesindeki Kuznetsk şehir mahkemesinin 18 Nisan 2011 tarihli kararı değişmeden kaldı ve UPF RF Ana Müdürlüğünün Kuznetsk şehri ve Penza bölgesinin Kuznetsk bölgesi için temyiz şikayeti tatmin olmadı.

Çözüm

Bu nedenle, Rusya Federasyonu'nda daimi ikamet için gelen BDT ülkelerinin vatandaşları, Rusya Federasyonu'nda emekli maaşı alma hakkına sahiptir. Aynı zamanda, Rusya Federasyonu mevzuatı tarafından aynı türden bir emekli maaşı sağlanmışsa, eski ikamet yerindeki emekli maaşı ödemesi sona erer.

Rusya Federasyonu'nun emekli maaşı sistemi üç ana alt sistemle temsil edilmektedir: devlet emekli maaşı alt sistemi; zorunlu emeklilik sigortasının alt sistemi; ek emeklilik sigortası alt sistemi.

1992'de, SSCB'nin dağılmasından sonra, Bağımsız Devletler Topluluğu'nun (BDT) bazı üyeleri 13 Mart 1992 tarihli uluslararası bir anlaşmaya imza attılar. 13 Mart 1992 tarihli "Emeklilik Alanında Bağımsız Devletler". Bu anlaşma Ermenistan, Beyaz Rusya, Kazakistan, Kırgızistan, Rusya, Tacikistan, Türkmenistan, Özbekistan ve Ukrayna vatandaşlarına emekli maaşı verilmesini düzenlemektedir.

Azerbaycan, Letonya, Estonya'yı içeren Rusya Federasyonu ile anlaşma yapmayan devletlerden - eski SSCB cumhuriyetlerinden gelen vatandaşlar, 1 Ocak'a kadar SSCB'de çalışma süreleri dikkate alınarak hesaplanan sigorta süresini dikkate alırlar. , 1991, sigorta primlerinin ödenmesine bakılmaksızın. Belirtilen tarihten sonraki çalışma süreleri, sigorta primlerinin Rusya Federasyonu Emekli Sandığı'na ödenmesine bağlı olarak hizmet süresine dahildir.

Rusya Federasyonu'nun, aralarında imzalanan uluslararası anlaşmalarda belirtilen koşullara tabi olarak, BDT ülkelerinden gelen vatandaşlara emekli maaşı garanti ettiği sonucuna varılabilir.

bibliyografik liste

Yönetmelikler

1. Emeklilik Alanında Bağımsız Devletler Topluluğu Üyesi Devletlerin Vatandaşlarının Haklarının Garanti Edilmesine İlişkin Anlaşma (Moskova, 13 Mart 1992). Anlaşma imzalandığı andan itibaren yürürlüğe girer. Anlaşmanın metni, Devlet Başkanları Konseyi ve BDT "İngiliz Milletler Topluluğu" Hükümet Başkanları Konseyi'nin Bilgi Bülteni, 1992, No. 3, Uluslararası Antlaşmalar Bülteni, Haziran 1993, No. 4.

ana edebiyat

2. Zakharov M.L., Tuchkova E.G. Sosyal güvenlik hukuku. Ders kitabı. 4. baskı. - M. 2011.

3. Machulskaya E.E., Dobromyslov K.V. Sosyal güvenlik hukuku. Ders Kitabı - M. 2010.

4. Sosyal güvenlik hakkı. Ders kitabı. 4. baskı. Temsilci ed. Gusova K.N. - M. 2011.

5. Sosyal güvenlik hakkı. Ders kitabı. Temsilci Ed. Filippova M.V. - M. 2011.

6. V.P. Sosyal güvenlik hakkı: ders kitabı. okumak amacı için. ort. Prof. uh. kurumlar. - M.: Yayın Merkezi "Akademi", 2004.

7. Referans ve yasal sistem "Garant".

Allbest.ru'da barındırılıyor

Benzer Belgeler

Başlıca askeri emeklilik türleri ve özellikleri. Rusya'daki askeri personel için emeklilik sisteminin örgütsel ve yasal temelleri. Engelli aylığı tahsis etme koşulları, normları ve prosedürü. Uzun hizmet için emekli maaşı miktarı ve atanma koşulları.

dönem ödevi, eklendi 12/09/2016

Rusya Federasyonu'nda emekli maaşı sağlanması için yasal çerçeve. Bir emekli maaşının atanması, büyüklüğünün yeniden hesaplanması, bir emekli maaşından diğerine transfer, endeksleme, ödeme ve teslimat. Hayatta kalanlar, engelliler ve yaşlılar için sosyal emeklilik.

dönem ödevi, 24.11.2014 eklendi

Emeklilik hükmünün yaratılması ve geliştirilmesinin tarihi, yasal düzenlemesinin kaynakları. Emeklilik maaşı almaya hak kazanan vatandaş kategorileri. Ödemelerin atanma şartları, yeniden hesaplanmasının gerekçeleri. Emeklilik mevzuatını iyileştirmenin yolları.

tez, eklendi 03/10/2015

Tercihli emeklilik hükmünün özü ve Rusya Federasyonu'nda kullanımına ilişkin yasal ve düzenleyici çerçeve. Eğitim kurumlarının çalışanlarına erken emekli maaşı atanmasının özellikleri ve zamanlaması. Emeklilik başvurusu için gerekli belgeler.

özet, 16/11/2009 eklendi

Emekli maaşının tarihi. Emeklilik hükmü için yasal dayanak. Sosyal emekli maaşının yaşa, maluliyete göre büyüklüğü, geçimini sağlayan kişinin kaybı durumunda. Randevu, yeniden hesaplama, endeksleme ve ödeme prosedürü. Almaya yetkili kişiler.

dönem ödevi, eklendi 12/11/2014

Çelyabinsk'in Kurchatovsky semtindeki Emekli Sandığı Ofisinin yapısı ve işlevleri. Emeklilik sistemi. Emeklilik haklarının değerlendirilmesi. İş deneyimini hesaplama prosedürü. Yaşlılık sigortası emekliliği en yaygın emeklilik türüdür.

uygulama raporu, 24/05/2015 eklendi

Rusya Federasyonu'nda emeklilik kavramı, işlevleri ve türleri. Rusya Federasyonu'nda erken emeklilik kurumunun oluşumu. Mesleki ve sosyal faktörlere, sağlık durumuna bağlı olarak özel çalışma koşullarına bağlı olarak erken emekliliğin yasal özellikleri.

tez, eklendi 05/17/2017

Emeklilik emekliliği kavramı. Hizmet yılı için emekli maaşlarının atanmasına ilişkin yasal düzenleme. Rusya Federasyonu'ndaki emekli maaşı sisteminde uzun süreli hizmet için emekli maaşının konumu: kavram, anlam, özgüllük. Emekli maaşlarının atanması ve ödenmesi prosedürü.

dönem ödevi, 18/06/2016 eklendi

Emekli maaşı türleri. Yaşlılık aylığı atanmasının normatif-yasal düzenlemesi: koşullar, kişi çemberi. Emeklilik haklarının parasal değerinin yeniden değerlendirilmesi. Tahmini emeklilik sermayesi, sosyal takviyeler. Sigorta deneyimi, emekli maaşının boyutu ve süresi.

test, 06/01/2015 eklendi

Geçimini sağlayan kişinin kaybı durumunda işgücü emekli maaşının atanması ve ödenmesi için koşullar, bu emekli maaşını almaya hak kazanan vatandaş kategorileri. Federal Yasa tarafından öngörülen emeklilik hükmü için normlar ve prosedür. Emekli maaşının sigorta kısmının miktarı.

Rusya Federasyonu'nun emeklilik mevzuatı, yabancı vatandaşlara emekli maaşı verilmesine ilişkin koşulları ve kuralları düzenlemektedir. Şunlar. yabancı vatandaşlar, Rus vatandaşlarıyla eşit düzeyde emekli maaşı alma hakkına sahiptir (federal yasalar veya uluslararası anlaşmalar tarafından belirlenen durumlar hariç). Ancak bu, yalnızca Rusya Federasyonu'nda kalıcı olarak ikamet eden ve asgari olarak oturma iznine sahip olan yabancı vatandaşlar için geçerlidir (yani oturma izninin yokluğunda yabancı bir vatandaşın emekli maaşı alma hakkı yoktur). , vatandaşlar sigorta, finanse edilen veya devlet emekli maaşı alma hakkına sahiptir. Bu, 166-FZ “Rusya Federasyonu'nda Devlet Emeklilik Hükmü Hakkında” Kanununun 1. maddesinin 3. fıkrasında, Sanatın 3. bölümünde sağlanmıştır. 400-FZ sayılı "Sigorta emekli maaşları hakkında" Kanunun 4'ü; Bölüm 2, 424-FZ "Fonlu Emeklilik Yasası"nın 4. maddesi.

Diğer tüm açılardan, yabancı vatandaşlar tarafından emekli maaşı almanın şartları ve prosedürü, Rusya Federasyonu vatandaşlarının şart ve prosedüründen farklı değildir.

SSCB'nin eski vatandaşları için emekli maaşları

SSCB'nin eski vatandaşları, Rusya Federasyonu'nda emekli maaşı alma hakkına sahiptir. SSCB'nin eski vatandaşlarına emekli maaşı sağlama mekanizması, ilgili uluslararası anlaşmalarda ayrıntılı olarak açıklanmaktadır. Ayrıca, bu yalnızca Rusya Federasyonu'na eski Birlik Cumhuriyeti olan bir devletten gelen vatandaşlar için geçerlidir. Emekli maaşlarını düzenleyen uluslararası bir anlaşmaya bir örnek:13 Mart 1992 tarihli "Bağımsız Devletler Topluluğu Üye Devletlerinin Vatandaşlarının Emeklilik Alanındaki Haklarının Teminatına Dair Anlaşma"(bundan böyle BDT Anlaşması olarak anılacaktır ); BDT Anlaşmasının tam metni görüntülenebilir (indirilebilir) - . Bu anlaşma Ermenistan, Beyaz Rusya, Kazakistan, Kırgızistan, Rusya, Tacikistan, Türkmenistan, Özbekistan ve Ukrayna vatandaşlarına emekli maaşı verilmesini düzenlemektedir.

Bir emekli maaşı almak için başvuran, aşağıdaki belgeleri sunar (Rusya Federasyonu topraklarındaki yasal statüsüne bağlı olarak):

Rusya Federasyonu vatandaşının ikamet yerinde, ikamet yerinde veya Rusya Federasyonu topraklarında fiili ikamet yerinde tescil işareti olan, başka bir devlette eski ikamet yerindeki kaydın silinmesine tabi olan pasaport;
en geç 6 Şubat 1992 tarihinden itibaren Rusya Federasyonu topraklarında ikamet ettiği yerde tescil işareti olan bir SSCB vatandaşının pasaportu;
yabancı bir vatandaş veya vatansız bir kişi için oturma izni.

Çalışma sürelerinin ve (veya) hizmet süresine dahil olan, yaşlılık sigortası aylığı hakkı veren diğer faaliyetlerin belirlenmesine ilişkin prosedür ve kurallar, ilgili düzenleyici belgeler tarafından belirlenir.

Katılımcı devletlerden gelen vatandaşlar için BDT anlaşmaları bu devletlerden herhangi birinin topraklarında ve ayrıca eski SSCB topraklarında edinilen hizmetin uzunluğunun muhasebeleştirilmesi. Aynı zamanda, 1 Ocak 2002 tarihinden sonraki iş tecrübesi, sigortalılık süresinin hesaplanmasında dikkate alınabilir, ancak ancak sigorta aylığı, topraklarında emeğin ve (veya) diğer faaliyetlerin yapıldığı ülkenin ilgili makamlarına ödenirse. gerçekleştirillen.

Rusya Federasyonu'na Litvanya Cumhuriyeti'nden gelen vatandaşların emekli maaşı düzenlemesiRusya Federasyonu Hükümeti ile Litvanya Cumhuriyeti Hükümeti arasında 29/06/1999 tarihli "Emeklilik Karşılığı Hakkında" Anlaşma, BDT Anlaşmasının tam metni görüntülenebilir (indirilebilir) — . Bu vatandaşlar için, söz konusu Anlaşmanın yürürlüğe girmesinden önce de dahil olmak üzere, Rusya Federasyonu ve Litvanya Cumhuriyeti mevzuatına göre emekli maaşı tahsis edilirken dikkate alınan sigorta süreleri dikkate alınır (aktif bağlantı). 1 Aralık 1991'den sonra Rusya Federasyonu toprakları dışındaki çalışma sürelerinin hesaplanması, Litvanya Cumhuriyeti Devlet Sosyal Sigorta Fonu Ofisi Yabancı Emeklilik Dairesi tarafından verilen bir sigorta deneyim belgesi temelinde yapılır.

Moldova Cumhuriyeti ve Gürcistan Cumhuriyeti'nden gelen vatandaşlar için, Rusya Federasyonu veya belirtilen cumhuriyetlerin mevzuatına göre aldıkları hizmetin yanı sıra eski SSCB topraklarındaki hizmet süresi 31 Aralık 1990'a kadar dikkate alınır.1 Ocak 1991'den sonra Moldova ve Gürcistan topraklarında çalışma süreleri, bu devletlerin yetkili makamlarından alınan sigorta primlerinin ödenmesine ilişkin sertifikalara dayalı olarak sigorta süresine dahil edilir. zorunlu emeklilik hükmü veya sosyal sigorta. Bu yetkili makamlar, Moldova Cumhuriyeti Sosyal Fonu ve Gürcistan Cumhuriyeti Sosyal Güvenlik ve Sağlık Sigortası için Birleşik Devlet Fonudur.

Azerbaycan'dan gelen vatandaşlar için sigorta süresi, sigorta primlerinin ödenmesine bakılmaksızın SSCB'de 1 Ocak 1991'e kadar olan çalışma süreleri dikkate alınarak belirlenir. Belirtilen tarihten sonraki çalışma süreleri, sigorta primlerinin Rusya Emekli Sandığı'na ödenmesine bağlı olarak hizmet süresine dahildir.

Devletlerden gelen vatandaşlar için - emeklilik hükmü alanında uluslararası anlaşmaların yapılmadığı eski SSCB cumhuriyetleri, sigorta emekliliğinin tahmini miktarını belirlerken, çalışma süreleri için ruble cinsinden ücretler hakkında bilgi 1 Aralık 1991 tarihinden önce bu devletlerin toprakları dikkate alınır.

Rusya Federasyonu'nda daimi olarak ikamet eden (oturma iznine sahip) yabancı vatandaşlar, Rus vatandaşlarıyla eşit koşullarda (federal yasa veya uluslararası bir anlaşma ile belirlenen durumlar hariç) emekli maaşı alma hakkına sahiptir. Bu, hem sigortalı hem de finanse edilen emekli maaşlarının yanı sıra devlet emekli maaşı karşılığı emekli maaşları için de geçerlidir (15 Aralık 2001 tarihli Kanun'un 1. maddesi, 3. maddesi N 166-ФЗ “Rusya Federasyonu'nda devlet emekli maaşı hükmü hakkında”; bölüm 3, madde 28 Aralık 2013 tarihli N 400-FZ Kanununun 4'ü "Sigortalı emekli maaşları hakkında", 28 Aralık 2013 tarihli N 424-FZ Kanununun 4. maddesinin 2. kısmı "Fonlu emekli maaşları hakkında").

Aksi takdirde, yabancı vatandaşlar için emekli maaşı alma koşulları, Rusya Federasyonu vatandaşlarının koşullarından farklı değildir. Bu nedenle, örneğin, 2020'de en az sekiz yıllık sigorta deneyimi olan, emeklilik yaşına ulaşmış ve bireysel emeklilik katsayısı en az 11.4 (Madde 8, bölümler 1 - 3) olan yabancı uyruklu vatandaşlar yaşlılık hakkına sahiptir. sigorta emekliliği 28 Aralık 2013 tarihli N 400-FZ Kanununun 35. maddesi).

Rusya Federasyonu vatandaşlığı alan erken BDT vatandaşlarına emekli maaşı için nasıl başvurulur

1 Ukrayna, Kazakistan ve Özbekistan vatandaşları Rus emekli maaşı alma hakkına sahip mi?
2 BDT ülkelerindeki iş deneyimi emekli maaşı hesaplanırken dikkate alınır mı?
3 Rusya'da yabancı vatandaşlar için sağlanan emekli maaşı alma prosedürü
4 Rusya'da çalışmak geçiciyse yabancı vatandaşları neler bekliyor?

emeklilik ve maluliyet aylığı;
evin geçimini sağlayan kişinin kaybı için tazminat ödemeleri;
tüm tahakkuk ve ödemeler, vatandaşlıklarına bakılmaksızın kişilere aittir. Tüm norm ve gerekliliklere uygun olarak belgelenen Rusya topraklarında yaşıyor ve çalışıyorlarsa, sosyal yardımları ve kendilerine ait tazminatları alacaklardır.

Yabancı vatandaşlar için emeklilik

Bu tür vatandaşlar için emekli aylığı oluşturmak için, onları bir iş sözleşmesi akdederek işe alan işverenler, sigorta primi ödemek zorunda bu tür her çalışan için. Rusya Federasyonu yasalarının getirdiği bu tür yükümlülükler, yurt dışından gelen vatandaşların emeklilik haklarının ihlal edilmesini önlemektedir.

İkamet izninin sona ermesi halinde, sigortalılık aylıklarının ödenmesi, belirtilen belgenin geçersiz hale geldiği ayı takip eden aydan başlamak üzere altı ay süreyle durdurulur. Bir yabancı, Rusya Federasyonu'nda daimi ikamet gerçeğini doğrulamadıysa, 6 aylık sürenin sona erdiği aydan itibaren emekli maaşı ödenmez.

Yabancı vatandaşlar tarafından Rus emekli maaşı alınması

sigorta emekli maaşlarına (28 Aralık 2013 tarihli Federal Yasanın 3. Bölümü, 4. Maddesi N 400-FZ “Sigorta Emekliliklerinde”);
finanse edilen emekli maaşlarına (28 Aralık 2013 tarihli Federal Yasanın 2. Maddesi, N 424-FZ “Fonlu Emekliliklere Dair”) ve
devlet emekli maaşı karşılığı emekli maaşlarına (15 Aralık 2001 N 166-FZ tarihli "Devlet Emeklilik Karşılığı Hakkında" Federal Yasanın 1. maddesi, 3. maddesi).

Bazı vatandaş kategorileri (örneğin, zararlı ve zor çalışma koşullarında, özel iklim koşullarında, görme engelli veya askeri travma nedeniyle çalışanlar, beş veya daha fazla çocuk doğuran kadınlar) erken randevu alma hakkına sahiptir. yaşlılık aylığı (28 Aralık 2013 tarihli N 400-FZ "Sigorta aylıkları hakkında" Kanunun 30, 31, 32. Maddesi).

Rus vatandaşlığı alırken emekli maaşı almak

Ve “Rusya Federasyonu'nda emekli maaşları” yasasına göre, Rusya Federasyonu'nda daimi olarak ikamet eden yabancı vatandaşlar, vatandaşlarımızla aynı emekli maaşı alma hakkına sahiptir. Bu nedenle, ödemeyi almanın ana koşulu, ülkede kalıcı ve resmi ikametgahtır.

Resmi ve daimi ikametgah neye denir? – “Rusya Federasyonu'ndaki Yabancı Vatandaşların Hukuki Statüsü Hakkında Kanun”a göre, bir kişinin daimi ikametgahının kanıtı, ikamet yerinde tescil işareti olan bir oturma izninin varlığıdır. Ve bir emek emekli maaşı atanması için belgelerin listesi "Rusya Federasyonu'nda emek emekli maaşları hakkında" Kanununda belirtilmiştir.

BDT ülkelerinden Rusya Federasyonu'na gelen vatandaşlar için emekli maaşı sağlama sorunları

13 Mart 1992 tarihli Anlaşmanın üye devletlerinin kendi para birimlerini tanıtmaları durumunda, kazanç (gelir) miktarı, Rusya Federasyonu Merkez Bankası tarafından belirlenen cari döviz kuru üzerinden yabancı para biriminin rubleye çevrilmesiyle belirlenir. Emekli maaşı hesaplamak için kazançların hangi süreler için sunulup sunulmadığına bakılmaksızın, emekli maaşı başvurusunun yapıldığı gün. Döviz kuru Rossiyskaya Gazeta'da yayınlanır. (Rusya Federasyonu Sosyal Koruma Bakanlığı'nın 31 Ocak 1994 N 1-369-18 tarihli mektubu “Daha önce SSCB'nin bir parçası olan devletlerden Rusya Federasyonu'na gelen vatandaşlar için emekli maaşı sağlanması hakkında”) (2 ). 1 Ocak 2002'den sonra emekli maaşı başvurusunda bulunurken, ulusal para biriminin transferi, emeklilik haklarının dönüştürüldüğü tarihte, yani 1 Ocak 2002'de Rusya Federasyonu Merkez Bankası tarafından belirlenen oranda gerçekleştirilir ( geçiş para biriminde ücret ödeme süresi, doğrudan önceki veya sonraki diğer aylarla değiştirilir (22 Haziran 2004 tarihli Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu Yönetim Kurulu Kararı'nın 11. maddesi N 99r “Bazı uygulama konularında eski SSCB cumhuriyetlerinden Rusya Federasyonu'ndaki ikamet yerine gelen kişiler için emeklilik hükmü” (3).

BDT ülkelerinden gelen vatandaşların karşılaştığı başka sorunlar da var. Rusya Federasyonu Nüfusunun Sosyal Koruma Bakanlığı, 29 Ekim 1992 N 1-91-U talimatıyla, daha önce SSCB'nin bir parçası olan cumhuriyetlerden Rusya Federasyonu'na gelen kişiler için, sosyal koruma makamları, yalnızca Rusya topraklarında kayıt olmaları veya öngörülen şekilde mülteci veya ülke içinde yerinden edilmiş kişiler olarak tanınmaları durumunda sosyal ödemelerin atanmasını sağlar. Sosyal ödemelerin atanması, başvuru sahibi tarafından ilgili gerçeği doğrulayan bir belgenin sunulması üzerine yapılır. 25 Temmuz 2002 tarihli Federal Yasanın kabulü ile bağlantılı olarak N 115-FZ “Rusya Federasyonu'ndaki Yabancı Vatandaşların Yasal Statüsü Hakkında” (6), emeklilik hakkının uluslararası normlara uygun olarak uygulanması Eski ikamet yerlerinde kaydı silinen vatandaşların anlaşmaları zorlaştı, çünkü sözde yakın yurtdışındaki bir ülkeden diğerine taşınırken emekli aylığının atanması ve alınmasıyla ilgili ciddi sorunlar ortaya çıktı. Doğal olarak, vatandaşlık normları dikkate alınarak emeklilik mevzuatının uygulanması, emeklilik haklarının önemli ihlallerine ve yargısal korunmaları için toplu başvurulara yol açmıştır (7).

Rusya'da oturma izni ile emekli maaşı almak

Yaklaşık 60 gün önceden emekli maaşı için önceden başvurun. Özellikle başka bir ülkede emekli maaşı alma hakkınız varsa, Rusya'da yayınlanan bir çalışma kitabı gerekli olmayabilir. Rusya'da emekli maaşı alabilmek için, yasaların öngördüğü tüm kurallara göre yeniden kaydedilmesi gerekir. Bundan sonra aynı yerde emekli aylığı verilmeyeceği açıktır.

Oturma izni (başvuruyu buradan indirebilirsiniz, bir doldurma örneği - buradan);
vatandaşın vatandaşı olduğu ülkenin pasaportu;
sigorta emeklilik belgesi;
Rus örneğinin çalışma kitabı;
belirli yıllar için maaş sertifikaları;
tehlikeli üretimde çalışmanın belgesel kanıtı;
diğer iş yerlerinden alınan sertifikalar, çalışma kitaplarından onaylı alıntılar;
soyadı değişikliğine ilişkin yazılar;
engelliliğin belgesel kanıtı.

Rusya'daki yabancı vatandaşlar için emekli maaşı hesaplama kuralları

Bir başvurunun ve hazırlanan bir belge paketinin sunulmasından sonra, MFC yetkilileri veya emeklilik fonu, belgeleri on gün içinde bir karar için değerlendirir. Bazı durumlarda, yetkililer zaman alan ek belgeler talep edebilir.

Emekli aylığı verilmesine ilişkin olumsuz bir karar verildiğinde, sorumlu makamlar bunu, belgelerin sunulduğu tarihten itibaren beş iş günü içinde resmi bir açıklama ve itiraz prosedürü ile bildirmek zorundadır. Ekteki belge paketi iade edilmelidir.

Yabancılar Rusya'da emekli maaşı alıyor mu?

Rusya'da çekilen işgücü büyüyor ve genellikle eski Sovyet cumhuriyetlerinden işçiler burada uzun süre çalışıyor. Hangi garantileri var, Rusya Federasyonu'ndaki yabancı vatandaşlar için emekli maaşı var mı ve nasıl hesaplanır ve ödenir?

Emeklilik yaşından 2 ay önce emekli maaşı için FIU'ya başvurmak daha iyidir. Yardım alma hakkının başka bir BDT ülkesinin topraklarında onaylanması durumunda, Rus çalışma kitabının ve SNILS'nin gerekli olmayacağına ve Rusya'da almak için yalnızca yardımı yeniden düzenlemeniz gerektiğine dikkat edilmelidir. Bu durumda, eski ikamet yerindeki aylıkların tahakkuk ve ödenmesine son verilir.

Yabancı vatandaşların Rusya'da emekli maaşı alma hakkı var mı?

Bu nedenle devletimiz yabancı vatandaşlara destek olmak için büyük çaba sarf ediyor ve yaşlılık döneminde maddi yardım alma imkanı onlara iyi bir gelecek garantisi veriyor. Aynı zamanda, onun için emekli maaşı kurma koşulları, Ruslar için kabul edilen koşullardan pratik olarak farklı değildir. Tek fark, yalnızca bir kişinin Rusya Federasyonu topraklarında kalıcı olarak kaldığını onaylayan bir oturma izninin zorunlu varlığıdır.

Bir sigorta yardımı tahsis etmeyi reddetmesi durumunda, PFR kurumu, ilgili kararın alındığı andan itibaren 5 iş günü içinde başvuru sahibine bunu bildirmekle yükümlüdür. Bu bildirim, reddin gerçek nedenlerini ve olası itiraz prosedürlerini içermelidir. Bu durumda, değerlendirilmek üzere sunulan tüm belge paketi başvuru sahibine iade edilir.

05 Tem 2018 544